사회적목적

• 취약계층에게 일자리 또는 사회서비스 제공 ( 취약계층 : 저소득자, 고령자, 장애인, 성매매피해자, 경력단절여성 등 )
• 지역사회발전 및 공익 증진
• 민주적 의사결정 구조 (서비스 수혜자, 근로자, 지역주민 등 이해관계자가 참여)
• 수익 및 이윤 발생 시 사회목적 실현을 위한 재투자 (상법상 회사, 이윤 2/3이상)

영업활동

• 조직형태는 비영리법인, 단체, 조합, 상법상 회사 등 다양하게 인정
• 유급근로자를 고용
• 영업활동을 통한 수입이 노무비(인건비)의 50% 이상

  

사업개발비 지원

기술개발, R&D, 시장진입 및 판로개척을 위한 홍보·마케팅 등 경영능력 향상을 위한 사업비 지원(자부담 10%)

일자리 창출사업 인건비 지원

• 신규 고용 인원에 대한 최저임금 수준의 인건비와 사회보험료 지원 (약정체결일로부터 12개월)
• 지급기준

  지급기준을 구분, 예비사회적기업[1년, 2년], 인증사회적기업[1년, 2년, 3년]으로 나눈 표

  구분		예비사회적기업		인증사회적기업
  		1년	2년	1년	2년	3년
  지침	일반근로자	70%	60%	60%	50%	30%
  	취약계층	지역 자율사업으로 인센티브 설정

• 경영역량 강화를 위해 전문인력 채용 시 심사를 통해 전문인력 인건비 일부 지원[월200만원(또는 250만원) 한도]
• 예비사회적기업 : 기업당 1인을 한도로 최대 2년간 지원[예비1년차(90%), 예비2년차(80%)]
• 인증사회적기업 : 기업당 3인(유급근로자 50인 미만은 2인)을 한도로 최대 3년간 지원[인증1년차(80%), 인증2년차(70%), 인증3년차(50%)]
  단, 지원인원한도를 모두 채용한 기업이라도 고령자(55세이상)중 전문인력 요건을 충족하는 자에 한해 1인 추가지원

인천 서구 (예비)사회적기업 현황