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  아래와 같은 내용으로 자세하게 적어주세요. (해당 내용에 대해 전문변호사가 사전 검토하여 상담일에 보다 구체적으로 상담을 도와드립니다) 1. 침해된다고 생각하는 권리. 2. 구체적인 사실관계(누가, 언제, 어디서, 무엇을, 어떻게, 왜) (예시) 저는 2016.10.1.부터 2017.4.5.까지 ○○○햄버거 가게에서 아르바이트를 하였습니다. 햄버거 가게에서 6개월 일을 하고, 사정이 생겨 4월에는 5일만 일을 하고 그만두었습니다. 제가 마지막 5일치의 임금은 받지 못해 사장님께 문의를 했더니 제 사정에 의해 갑자기 그만 둔 것이니 5일치는 줄 수 없다고 합니다. 이런 경우 제가 5일치의 임금을 받을 수 있나요? 받을 수 있다면 어떻게 해야 하나요?

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